那些突然成功的背后往往伴随着许多小的激励,独一无二的路线。
即便市值破100亿美元,仍有基金不买账。七年后,饿了么员工高达15000人,覆盖1400个城市,日峰值订单突破900万单(2016年12月数据)。他说:“这与情感斥资有关,他们往往在只言片语中暴露出负面情绪,比如焦虑或敌意等。